Servizio Polizia Locale

1) esercizio delle funzioni di polizia amministrativa locale, mediante attività di vigilanza, controllo, accertamento e verifica sull’osservanza delle leggi, dei regolamenti e delle disposizioni statali, regionali e comunali, con particolare riferimento alla polizia urbana e rurale, alla circolazione stradale, all’edilizia e urbanistica, alla tutela ambientale, al commercio, ai pubblici esercizi e alle attività ricettive, all’igiene e sanità pubblica, anche in collaborazione con le competenti strutture sanitarie;
2) svolgimento delle funzioni di polizia giudiziaria e delle funzioni ausiliarie di pubblica sicurezza, nonché attività di informazione, raccolta notizie, accertamento e rilevazione su richiesta delle Autorità e degli Uffici competenti, nei casi previsti dalla legge;
3) collaborazione con le Forze dell’Ordine e con l’Autorità Provinciale di Pubblica Sicurezza nell’ambito delle attività di sicurezza pubblica;
4) programmazione e svolgimento delle attività di protezione civile, comprese le operazioni di soccorso in caso di calamità e disastri, nonché la collaborazione ai servizi demandati dalla normativa al Comune;
5) espletamento dei servizi d’ordine, di rappresentanza e di scorta connessi alle attività istituzionali del Comune, inclusi quelli al Gonfalone, al Sindaco e ad altre personalità, secondo le determinazioni del Comitato Provinciale per l’Ordine e la Sicurezza Pubblica;
6) svolgimento di attività di supporto in ambito sociale, con particolare riferimento alle emergenze sociali e agli interventi a tutela dei minori;
7) esecuzione delle notifiche di atti nei casi previsti dall’art. 14 della Legge 24 novembre 1981, n. 689;
8) gestione dei servizi resi ai privati e delle procedure connesse agli eventi organizzati sul territorio comunale, comprensive della programmazione operativa, della predisposizione dei preventivi dei costi del personale impiegato, della rendicontazione e dell’applicazione delle deliberazioni comunali vigenti;
9) gestione delle attività amministrative del personale afferente al Servizio, con riferimento a turnazioni, lavoro straordinario, reperibilità, missioni e trattamenti incentivanti, sulla base delle attestazioni dei dirigenti e funzionari competenti;
10) svolgimento di attività di prevenzione, formazione ed educazione alla legalità e alla sicurezza, anche attraverso un rapporto costante e qualificato con la cittadinanza;
11) adempimento degli obblighi connessi alla normativa in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro (D. Lgs. 81/2008) e gestione dei servizi elettorali attribuiti al Servizio;
12) applicazione e vigilanza sull’esatto adempimento delle disposizioni in materia di anticorruzione, trasparenza e protezione dei dati personali, inclusa la tenuta e l’aggiornamento del registro dei trattamenti ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 e della normativa vigente.